PENGARUH ETIKA, KOMITMEN ORGANISASI DAN PENEKANAN ANGGARAN TERHADAP BUDGETARY SLACK (STUDI PADA OPD KAB. KEPAHIANG)
DOI:
https://doi.org/10.36085/jakta.v5i1.6274Abstract
This study aimed to determine the effect of ethics, organizational commitment and budget emphasis on budgetary slack. The population of this study was the SKPD in Kepahiang Regency which consists of 9 Agencies or Services in Kepahiang Regency. This study used descriptive quantitative research method. The sample of this study was selected by using a purposive sampling technique. The data wre collected by using a questionnaire. The data were analyzed by using validity tests, reliability tests, hypothesis testing and multiple linear regression analysis with SPSS version 22.0 software. The results of this study indicate that Ethics partially has effect on budgetary slack in SKPD. This was proved by the t test results showing the t_sig value for the Ethics variable, namely sig a = 0.000 < 0.05 with a t table value of 5.908. The organizational commitment partially has effect on budgetary slack. This is proved by the t test results showing the t_sig value for the organizational commitment variable, namely sig a = 0.000 < 0.05 with a t table value of 8.928. Budget emphasis partially has effect on budgetary slack. This was proved by the t test results showing the t_sig value for the organizational commitment variable, namely sig a = 0.010 < 0.05 with a t table value of 2.644. Ethics, organizational commitment and budget emphasis simultaneously have a significant effects on budgetary slack in SKPD. This was proved by the results of the F test which shows a sig value of less than 0.05, 0.000.
Keywords: Ethics, Organizational Commitment, Budget Emphasis and Budgetary Slack.
References
Ardianti, Putu Novia Hapsari, dkk. (2021). Pengaruh Penganggaran Partisipatif pada Budgetary Slack dengan Asimetri Informasi, Self Esteem, Locus Of Control dan Kapasitas Individu sebagai Variabel Moderasi. E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana. ISSN : 2337-3067.
Armaeni. (2020). Analisis Pengaruh Partisipasi Anggaran, Etika, Informasi Asimetri dan Penekanan Anggaran terhadap Kesenjangan Anggaran pada SKPD Pemerintah Kabupaten Pinrang.
Erina, Putu Dewiq., Wayan suartana. (2022). Pengaruh Partisipasi Penganggaran, Penekanan anggaran, Kapasitas Individu, dan Kejelasan Anggaran pada Kesenjangan Anggaran. Jurnal Akuntansi. 15(2).
Gagaring Pagalung, (2019). Agency Theory dalam Pemerintahan Daerah, Swadaya Mandiri. http://www.google.com. (akses pada 10 Maret 2019)
Ghozali, Imam. (2021). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS 21.Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Hansen dan Mowen. (2019). Akuntansi Manajemen. Edisi 8. Jakarta: Penerbit Salemba Empat.
Indriantoro, Nur dan Bambang S. (2021). Metodologi Penelitian Bisnis. Yogyakarta. Fakultas Ekonomika dan Bisnis UGM.
Ikhsan, Arfan dan Muhammad Ishak. (2021). Akuntansi Keprilakuan. Jakarta: Salemba Empat.
Jensen, Michael C dan William H. Meckeling. (2019).. Theory of the Firm : Pegawaiial Behavior, Agency Cost and Ownership Structure. Journal of Financial Economics 3. 2020: h.305-360.
Krisnayanti, Kadek Nike, dkk. (2022). Pengaruh Parisipasi Anggaran, Etika, Locus Of Control dan Komitmen Organisasi al Terhadap Budgetary Slack (Studi Empiris pada Lembaga Perkreditan Desa di Kecamatan Buleleng). e-Journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha, Vol. 07 No.1.
Lubis, Arfan Ikhsan. (2019). Akuntansi Keperilakuan. Edisi 2. Jakarta: Salemba Empat.
M. Faruq Dwi Jaya. (2021). The Effect of Budget Participation, Asymetric Information, Budget Emphasis, and Organizational Commitment on Budgetary Slack in Pemerintah Kota Pasuruan. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya. Vol:1 No.1.
Mardiasmo. (2019). Akuntansi Sektor Publik. Edisi empat. Penerbit ANDI: Yogyakarta.
Marfuah, dan Amanda Listiani. (2019). Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Kesenjangan Anggaran dengan Menggunakan Komitmen Organisasi dan Informasi Asimetri sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Ekonomi dan Bisnis. EKBISI, Vol: VIII, No.2. ISSN: 1907-9109.
Nopriyanti, Eka. (2022). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Penekanan Anggaran, Komitmen Organisasi, Locus of Control, dan Kompleksitas Tugas terhadap Kekesenjangan Anggaran. JOM Fekon. Vol: 3 No. 1.
Novitasari, Ninis dan Dewa Gede Wirama. Pengaruh Pengendalian Anggaran pada Kesenjangan Anggaran dan Orientasi Jangka Pendek Pegawai. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana Vol.13. No.3. 2021 : h. 2024-2051.
Putri, Gusti Ayu Made Cika dan I.G.A.M. Asri Dwija Putri. (2022). Pengaruh Kejelasan Sasaran Anggaran, Karakter Personal, dan Information Asymmetry Pada Kesenjangan Anggaran. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana. Vol. 14 No. 3. Hal. 1555-1583.
Sawitri, Erianti. (2019). Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Informasi Asimetri terhadap Timbulnya Kesenjangan Anggaran. Jurnal Akuntansi. Vol: 2, No. 2 Universitas Riau.
Sinaga, M.T. (2021). Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Kesenjangan Anggaran dengan Locus of Control dan Organisasi sebagai Variabel Pemoderasi. Tesis. Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Padang.
Srimuliani, dkk. (2019). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Komitmen Organisasi, dan Job Relevant Information (JRI) terhadap kesenjangan Anggaran (Budgetary Slack) Studi Empiris pada SKPD Kabupaten Buleleng. e-Jurnal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha.
Sugiyono. (2020). Metode Penelitian Bisnis. Bandung : Alfabeta.
Syahrir, Anggia Dini. (2022). Pengaruh Penganggaran Partisipatif terhadap Budget Slack dengan Sikap Sebagai Variabel Moderating. Jurnal Invesasi. Vol. 13 No. 1
Triana, Maya, dkk. 2020. Pengaruh Partisipasi Anggaran, Budget Emphasis, dan Locus of Control Terhadap Slack Anggaran. e-Jurnal Binar Akuntansi. Vol. 1 No. 1.
Wati, Caecilia Henny Setya dkk, (2021). Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Budget Emphasis terhadap Budgetary Slack pada Telkom di Kota Merauke. Jurnal Ilmu Ekonomi & Sosial, Vol: IV No. 1
